Kronos se concentre sur l'Europe

Le spécialiste de la gestion des ressources humaines a fait l'acquisition de la société Captor, il y a un an. Cette opération a permis à Kronos de renforcer sa présence sur le continent européen. Aujourd'hui, la société mise sur le développement de Kronos Efficient, solution RH de troisième génération full web, destinée à la gestion opérationnelle des RH (temps de travail,  automatisation des processus RH, contrôle d'accès, etc.) Selon Albert Ifrah, Vice President EMEA : « Workforce Central, le navire amiral de Kronos Incorporated, est le premier choix pour les grandes entreprises. De son côté, Kronos Efficient, l'ancienne application de Captor, connaît des extensions fonctionnelles supplémentaires et est entièrement intégrée dans une seule et même plate-forme. La suite Kronos Efficient continue à tenir le rôle vedette pour les petites et moyennes entreprises. »

L'approche de Kronos est basée sur une architecture 100% web qui permet une intégration en temps réel aux applications métier (paie, planification, etc.). La version 5 d'Efficient prévoit une intégration des modules (enregistrement du temps, accès et projets), en mettant l'accent sur des workflows universels faciles à implémenter pour les processus RH opérationnels. L'application permet une personnalisation complète pour chaque utilisateur et chaque fois qu'il y aura une modification dans le processus, les bonnes personnes recevront les bonnes informations au bon moment. En investissant dans le développement de l'application Kronos Efficient pour le mid-market européen, Kronos pourra consolider, renforcer et élargir sa position sur le continent.

« Notre mission principale consiste à développer une organisation EMEA globale, qui représente une part substantielle du chiffre d'affaires mondial de Kronos. Avec nos deux puissantes applications de workforce management, nous allons aussi pouvoir, désormais, nous attaquer aux segments supérieurs du marché et continuer à nous développer à l'international. La barre est fixée très haut pour Kronos : devenir, pour la première fois, le leader de marché incontesté en solutions de workforce management dans la zone EMEA. » ajoute Albert Ifrah.